學習型組織


102年


 

日期

大事紀要

說明

102.01.11-12

學習型組織推動委員會成長營

1.      地點:泰安湯悅溫泉會館

2.      院長、三位副院長及學習型組織推動委員會委員,計13人。

委員會成員與長官共同檢討年度成果,並擬定103年計畫。

102.04.031005.0808.0506.19

102年度「學習型組織修練」繼續教育學程15小時/

1.      基礎訓練:全體員工及參與TRM學員

2.      進階教育:LO委員及有興趣者

為促進全院員工及新加入LO之委員對學習型組織概念與運用實務培訓計畫:

期望透過LO課程之學習,讓單位學員可以於工作中,並創造單位成員的新思惟與新視野,激發工作熱情!!

102.11.30~12.01

102年度精英培訓營

1.      訓練對象:參與今年學習型組織教育訓練之學員及院部推派培訓之新生領導人才。

2.      長官及LO委員14人, 學員31人,合計44人參加。

訓練目的:

落實本院學習型組織文化的傳承與推展。

凝聚全院員工共識並提供繼續教育師培訓練的機會。

掘發院內領導人才,引領新生力軍的啟蒙與適才。

8小時/

LO課程教育,各4小時/

年度4堂學習型組織在職教育訓練。

年度4堂學習型組織新進人員職前教育訓練。

LO委員擔任講師。

協助全院性組織學習課程執行。